“Binnen de FNV geen plaats voor PVV-ers op een verkiesbare plek”

Cihan Ugural (38) weigert zich bij alle sombere prognoses neer te leggen. Hij blijft een groot voorstander van de campagnes met inzet van organizers. Ugural studeerde politicologie, sympathiseert met BIJ1 en is sinds 2008 actief voor de FNV. Eerst in ziekenhuizen, daarna op Schiphol en in de ouderenzorg. Tegenwoordig is hij verantwoordelijk voor de landelijke campagne voor verhoging van het minimumuurloon naar €14. “Als het minimumloon even hard was gestegen als de bonussen van Wall Street, dan zou het vandaag 44 dollar (per uur) zijn”, twitterde hij onlangs strijdlustig. Ugural heeft zestien organizers in zijn team. We ontmoeten elkaar bij de voedselbank in Amsterdam-Zuidoost, waar hij nieuwe leden probeert te werven. Honderden Albert Heijn-tassen gevuld met etenswaar staan klaar om afgehaald te worden. Ugural: “Hier vind je de meeste slachtoffers van de ongelijkheid: ongedocumenteerden, werkende armen met nuluren-contracten, mensen met schulden door bijvoorbeeld een scheiding.” De vraag is hoe je werknemers organiseert in de huidige arbeidsmarkt, doceert hij. “Mensen veranderen sneller van baan, wisselen vaker van functie en er zijn steeds meer flexcontracten. Door deze carrousel is het moeilijker om vakbondsmacht op te bouwen.“ Representatie op de werkvloer nastreven blijft belangrijk, maar nieuwe leden vinden kan ook op andere manieren. “Bijvoorbeeld door de wijken in te gaan. Gewoon langs de deuren. Daar zitten potentiële leden wel voor langere tijd op één plek.” Ugural zoekt ze dus ook bij de voedselbank. Maar wordt deze groep wel lid? “We schrijven echt wel nieuwe leden in. Soms ook ongedocumenteerden. We bieden hen alternatieve mogelijkheden aan, zoals contante betaling van het lidmaatschap.” (…) Cihan Ugural bemoeide zich publiekelijk met de Zwarte Piet-discussie. Ook stelde hij openlijk dat er binnen de FNV geen plaats is voor PVV-ers op een verkiesbare plaats. Zijn leidinggevende riep hem tot de orde. Ugural, glimlachend: “Nee, het is niet de officiële lijn. Maar met het oog op de gemeenteraadsverkiezingen is het wel belangrijk daar duidelijk over te zijn. De kernwaarde van de FNV, “solidariteit”, staat lijnrecht tegenover die van de PVV”. (…) Ugural: “Het is waar: de PVV stemt regelmatig mee met linkse partijen. Maar we moeten niet aan cherry picking doen en dus niet PVV-Kamerlid Fleur Agema accepteren op een bijeenkomst over de zorg.” (…) Andere jongerenbewegingen vinden zelfs dat gezien het politiegeweld tegen demonstranten politiebonden niet thuis horen in de FNV. Dat snapt Ugural wel: “Racisme binnen de politie bestaat, daar moeten we over durven praten.” (…) Bij de ‘woke’-issues gaat het er grimmig aan toe, vertelt het jonge ledenparlementslid Alex Tess Rutten. “We hebben pittige discussies over onderwerpen als inclusie en diversiteit. Intersectionaliteit (de leer die ras, geslacht, seksualiteit en afkomst aan elkaar koppelt, red.) is onlosmakelijk verbonden met de arbeidsmarkt.” Cihan Ugural is het daarmee eens: “Voor mij is het eenvoudig. Flex is kleur. En hoe onzekerder het flexcontract, hoe donkerder de kleur en des te groter de kans dat je geen €14 per uur verdient.”

Rob de Lange in Woke vs. oldskool: richtingenstrijd bij krimpende FNV (Fd.nl)