Categorie: Vakbond

Vakbond

Uit FNV-onderzoek blijkt dat baanlozen tot wel 26 maanden aan de dwangarbeid worden gezet

Gemeenten zijn, volgens de wettelijke en beleidsmatige kaders, verplicht om bij werken zonder loon te toetsen op mogelijke verdringing van betaalde arbeid. Het kan daarbij bijvoorbeeld gaan om re­ïntegratietrajecten, de tegen­prestatie of wanneer social return bij aanbesteding wordt toegepast. De FNV vindt dat werken zonder loon tot oneerlijke concurrentie en tot verlies van echte banen leidt. Het gevaar op verdringing

Verder lezen Reageren?

28 februari, Amsterdam: bijeenkomst over de effecten van kolonialisme en slavernij op de huidige arbeidsmarkt

“Wat zijn de effecten van het verleden met haar slavernij op de huidige arbeidsmarkt? Dit onderwerp is hoogst actueel. De afgelopen jaren zijn er meerdere racistische geweldsincidenten geweest en zijn vluchtelingen in Europa nauwelijks welkom meer. Dat heeft zijn effect op de arbeidsmarkt en op de verkiezingen waar rechts-extreme partijen in heel Europa voet aan de grond hebben gekregen. Tijdens

Verder lezen 1 Reactie

15 maart, Den Haag: landelijke onderwijsstaking

“De hele onderwijssector stelt nu: genoeg is genoeg! Van het primair onderwijs tot het wetenschappelijk onderwijs is men de bezuinigingen en werkdruk zat! Daarom gaat WOinActie, samen met studenten, leerlingen, docenten, bewegingen, vakbonden en andere organisaties 15 maart het Malieveld op! Alleen met velen kunnen we regering onder druk zetten te investeren in onderwijs. Zorg dus dat je er bij

Verder lezen Reageren?

Over het alom aanwezige racisme op de Leidse universiteit

In the private conversations (read: bullying sessions) with senior and not-so-senior white academics at Leiden these enlightened papier-mâché social justice warriors can lapse into derogatory parlance suffused with brittle European triumphalism and racist diction that surpasses the right-wing tropes of today. History has shown us that being enlightened and holding profoundly racist views is quite typically the hallmark of European

Verder lezen Reageren?

Geertje Hulzebos: “Geef nooit je idealen op voor een zielig baantje bij de machthebber”

Ik ben niet democratisch verkozen. Je solliciteert, dan komt de sollicitatiecommissie en word je voorgedragen voor het bestuur. De algemene ledenvergadering van de LSVb is een federatie van lokale vakbonden, zoals bijvoorbeeld hier de ASVA. Die moeten het beleid goedkeuren dat het bestuur wil uitzetten, en besluiten ook over het bestuur zelf. Je kunt als gewone student geen lid worden

Verder lezen Reageren?

#MeToo and McDonald’s

Folsom, California McDonald’s worker Kristi Maisenbach told the EEOC that her supervisor had touched her breasts several times and rubbed his genitals against her butt. He later sent her a text message offering $1,000 for oral sex. When she complained to the general manager, her hours were cut so severely that she had to quit. Flint, Michigan McDonald’s worker Cortez

Verder lezen Reageren?

7 oktober, Rotterdam: Young & United-mars voor zekerheid

Logo

Op 7 oktober, International Decent Work Day, organiseert Young & United in Rotterdam een mars voor zekerheid en tegen flexibilisering. “Het is een recht in Nederland om voor jezelf en je collega’s op te komen, ook al is dat moeilijk als flexwerker, als je niet zeker bent van je werk”, aldus de beweging van jongvolwassenen, die al vaker spraakmakend actie

Verder lezen Reageren?

Onderwijsactiegroep roept op tot protest tegen bezuinigingen en afschaffing van de dividendbelasting

Logo

Afgelopen week verscheen in het Algemeen Dagblad een open brief van Jan van de Ven en Thijs Roovers, twee docenten in het basisonderwijs. Met PO in Actie, “de enige echte vakbond van, voor en door leerkrachten in het primair onderwijs”, hebben ze de onderwijssector in beweging gekregen. Hun open brief “De rek is eruit, het is nu buigen of barsten”

Verder lezen 3 Reacties

Young & United en de strijd tegen flexibilisering

Logo

De Bijstandsbond heeft afgelopen zomer enkele malen gesproken met vertegenwoordigers van FNV Young & United. Zij vroegen de Bijstandsbond om hen te steunen in de strijd tegen de doorgeslagen flexibilisering. Met de campagne “WTFlex” richt Young & United zich op het failliete systeem van flexcontracten en gaat men voor contracten die zekerheid bieden. Bij structureel werk horen ook vaste contracten

Verder lezen Reageren?

FNV vindt sluiting vluchtelingengevangenis “onacceptabel”

De FNV vindt de sluiting van Kamp Zeist onacceptabel, aldus bestuurder Yntse Koenen: “Het kan niet zo zijn dat minister Dekker eenzijdig besluit om gevangenissen te sluiten, de ondernemingsraden hebben hier ook wat over te zeggen. Er is grote onrust ontstaan bij het personeel.” Een eerder voorstel vanuit de Dienst Justitiële Inrichtingen zelf (2016) voor sluiting van Kamp Zeist en

Verder lezen 1 Reactie