Categorie: Arbeidersstrijd

Arbeidersstrijd

Tien stellingen tegen de eis voor een basisinkomen (basisinkomen-discussie deel 2)

Logo van het Europees Burgerinitiatief voor het Onvoorwaardelijk Basisinkomen.

De eis van diverse linkse activisten voor een gegarandeerd minimuminkomen (ook wel basisinkomen genoemd) is volgens sommigen niet met goede argumenten te weerleggen. Wildcat ageert echter al drie decennia lang tegen het basisinkomen en gezien de recente aandacht ervoor hebben ze hun gedachten erover nog eens kort samengevat. “De weg naar de hel is geplaveid met goede voornemens.” (Bernard Shaw)

Verder lezen 11 Reacties

Waarom dwangarbeid ingevoerd wordt

Wie verplicht wordt om voor een bijstandsuitkering te werken, krijgt geen salaris. De “klantmanager” wijst in sommige gevallen aan waar je wat moet gaan doen. Je hebt geen keus, je kunt niet weigeren. In de nieuwe plannen van staatssecretaris Jetta Klijnsma die per 1 juli 2014 dreigen in te gaan, kun je ongeacht je persoonlijke omstandigheden standaard drie maanden worden

Verder lezen 22 Reacties

Van welvaartsstaat naar strafstaat

De artikelen van Jonathan Witteman in De Volkskrant van 24 december 2013 hebben veel stof doen opwaaien. De journalist interviewde tientallen bijstandsgerechtigden die te werk waren of zijn gesteld in projecten van de gemeente Amsterdam aan de Laarderhoogtweg. In de artikelen kwamen de misstanden die daar heersen en de zinloosheid van de trajecten uitgebreid aan de orde. Daarbij probeert een

Verder lezen Reageren?

Hoe bevrijdend is de ‘eis’ van een onvoorwaardelijk basisinkomen? (basisinkomen-discussie deel 1)

Logo van het Europees Burgerinitiatief voor het Onvoorwaardelijk Basisinkomen.

De laatste tijd klinkt ook in bepaalde Nederlandse ‘linkse’ kringen steeds luider de roep om een onvoorwaardelijk basisinkomen in te gaan voeren voor iedereen vanaf achttien jaar. De redenen die aangevoerd worden voor een basisinkomen kloppen wel. Door mechanisatie en de wereldwijde lagelonenlanden-politiek rond de productie van materiële en immateriële (= diensten) handelsgoederen zijn er tegenwoordig minder mensen nodig in

Verder lezen 17 Reacties

Column: De Donald Duck-praatjes van De Haan en Van Es

“In een slobbertrui vind je ook werk”, kopte de NRC gisteren boven een artikel waarin de Leidse wethouder Jan-Jaap de Haan en zijn Amsterdamse collega Andrée van Es hun zogenaamde bedenkingen mochten uiten tegen de verschrikkelijke bijstandsplannen van staatssecretaris Jetta Klijnsma. De beide wethouders, lokale kampioenen van de dwangarbeid die in het openbaar maar al te graag verkondigen hoe fantastisch

Verder lezen 2 Reacties

The European periphery as a political laboratory

Our situation demands instead that we look at the periphery of Europe as a political laboratory where a different narrative of social conflict can be developed, looking beyond the demand for more democracy and questioning the entire capitalist mode of production. Against the nation and beyond Europe, refusing any form of cooptation and integration as a radical identity, the main

Verder lezen Reageren?

Voormalige dwangarbeider Achmed boekt volledige overwinning

Logo van het Leidse dwangarbeidcentrum.

Eerder wist dwangarbeider Achmed in samenwerking met Doorbraak te bereiken dat hij geen dwangarbeid meer hoefde te verrichten en dat de korting op zijn uitkering werd teruggebracht van honderd naar tien procent. Nu heeft hij een volledige overwinning geboekt doordat de gemeente Leiden zich gedwongen ziet om hem ook nog die tien procent terug te geven: 118 euro. Strijd tegen

Verder lezen 11 Reacties

Werkloosheidshomeopathie

Eigenlijk is de aanpak van de werklozen en bijstandstrekkers een homeopathische methodiek. Men denkt de kwaal van de werkloosheid te genezen door andere verschijnselen op te roepen die de werkloosheid erger maken, in de hoop op die manier het werkelijke probleem, de werkloosheid, op te lossen. Hoe erg kan het worden? Ik denk dat weinig mensen geloven dat homeopathie als

Verder lezen 1 Reactie

“Als je aan Anouschka komt, kom je aan ons allemaal!”

De daadwerkelijke oplossing voor de bestrijding van racisme en discriminatie op de arbeidsvloer moet dan ook gevonden worden in de vereniging van alle medewerkers, allochtoon en autochtoon. In het organiseren van de werkvloer ontdekken collega’s dat racisme en discriminatie hen uit elkaar drijft en verzwakt en zodoende in het voordeel blijkt van de werkgever. Een gezamenlijke strijd van werknemers maakt

Verder lezen Reageren?